山西建投建工集團召開黨委理論學習中心組（擴大）會議宣貫建投集團《違規(guī)經營投資責任追究實施辦法（試行）》

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為增強各級領導干部責任意識，規(guī)范經營投資行為，筑牢風險防控“防火墻”，6月2日，山西建投建工集團召開黨委理論學習中心組（擴大）會議，集體學習《山西建設投資集團有限公司違規(guī)經營投資責任追究實施辦法（試行）》（以下簡稱《辦法》）。這既是貫徹落實建投集團有關學習要求的重要部署，也是集團公司完善國有資產監(jiān)管、落實國有資本保值增值責任、防止國有資產流失開展的重要學習安排。此次會議特別邀請建投集團副總會計師、審計部部長尹永旭就《辦法》進行專題解讀。集團公司領導、總法律顧問、機關各職能部門負責人；各單位領導班子、部門科室負責人、項目經理分別在主會場和各視頻分會場參加會議，集團公司黨委書記、董事長倪華光主持會議。

 

會上，尹永旭簡要介紹了《辦法》出臺的背景、過程以及實施的重大意義，并從責任追究的范圍、責任認定、責任追究處理方式等多方面逐條作了梳理，對《辦法》全文作了全面解析。

倪華光強調，《辦法》對于加強和規(guī)范集團公司經營投資和健康發(fā)展有著重要指導作用，要以此次學習會議為契機，進一步學懂弄通實施辦法，在經營管理中規(guī)范科學地履職盡責，推動企業(yè)發(fā)展提質增效。

一要嚴把“法規(guī)關”，堅持依法依規(guī)按程序。通過抓實領導干部這個“關鍵少數(shù)”，推動依法合規(guī)經營投資理念深入人心，在解放思想中統(tǒng)一共識，在學習討論中凝聚智慧、在依法合規(guī)中推進工作，進一步增強黨員干部正確履職盡責、落實保值增值責任的政治擔當。二要加上“保險鎖”，堅決不踩追責“雷區(qū)”。特別是此次納入追責范圍的17種情形，具有很強的針對性。各層級管理人員必須依法依規(guī)履職，學會在監(jiān)督下工作，在約束下規(guī)范發(fā)展，增強活力和市場競爭力，真正做強做優(yōu)做大。三要筑牢“防火墻”，持續(xù)樹牢風險防控意識。要運用法律思維和法治思維不斷完善全面風險防控體系，防范化解各類風險隱患，維護企業(yè)合法權益。集團公司各部門、各單位要提高風險識別和風險防范能力，堅決防止出現(xiàn)國有資產損失和其他嚴重不良影響，為集團公司實現(xiàn)健康可持續(xù)的高質量發(fā)展提供重要支撐。

通過此次專題學習，使集團公司各級領導干部對《辦法》有了全面深刻的認識和理解，進一步引導其樹立責任意識和風險意識，堅持職業(yè)操守，依法合規(guī)經營，正確履行職責，規(guī)范經營投資決策行為，推動企業(yè)不斷完善規(guī)章制度，提高經營管理水平，保障國有資產安全，促進集團公司高質量健康發(fā)展。